il y a 18 heures

Technicien mise en service (H/F)

Poste

Le Groupe LIP Intérim et Recrutement compte 150 agences d’emploi spécialisées par secteurs d’activité et vous propose des postes en CDI, CDD ou Intérim. La branche LIP Solution RH est dédiée aux professionnels du tertiaire, des services et de l’ingénierie.

Le pôle bureau d'études et ingénierie recherche pour son client un Technicien MES H/F dans le cadre d’une mission intérim pour intervenir chez les clients secteur LYON.

Les tâches principales sont :

• Raccorder nos centrales de détection incendie
• Programmer nos centrales de détection incendie
• Piloter nos sous-traitants ou clients installateurs lors de la phase de dépannage des installations en vue de leur mise en service
• Effectuer tous les essais de nos systèmes de détection incendie
• Former nos clients à l’exploitation de nos systèmes de détection incendie
• Rédiger les rapports de mise en service définitive et s’engage sur le bon fonctionnement de nos systèmes
• Reporter à nos chargés d’affaires de l’avancement des mises en service dont il a la charge
• Etre garant du respect des délais de mise en service.
• Effectuer les essais avec le coordinateur SSI
• Assister aux commissions de sécurité

Profil recherché

De formation BAC+2 en électronique, domotique, automatisme, électrotechnique, dans le domaine des courants faibles en général.
Nous étudions également les profils type Bac pro selon expérience dans les mêmes domaines que cités ci-dessus.

Nous ne recherchons pas spécialement des candidats avec de l’expérience dans la détection incendie (des formations internes seront prévues pour cela),
mais une expérience dans notre secteur d’activité est un plus.
Être à l’aise avec l’outil informatique :
- Pack Office
- programmation de nos centrales via logiciel propriétaire (une formation est prévue)
- Paramétrage des systèmes de détection spécifique type détecteurs linéaire, détecteur par aspiration….(une formation est prévue)
- Utilisation d’un IPHONE pour la rédaction des rapports de mise en service

Connaissance technique en courants faibles
Savoir lire des schémas de raccordement électriques, des plans d’implantations, des synoptiques ainsi que des unifilaires
Connaissance de la réglementation ERP est un plus (une formation sera prévue le cas échéant)
Connaissance de la règle APSAD R7 est un plus (une formation sera prévue le cas échéant)

Rémunération

Selon profil et expérience

Comment postuler ?

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Caroline recevra votre candidature par email et vous recontactera au plus vite.

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