il y a 4 jours

Economiste (H/F)

Poste

LIP Solutions RH est la branche Tertiaire, Ingénierie & Service (CDI et Travail temporaire) du Groupe LIP et compte aujourd’hui 21 bureaux en France et 60 consultants experts.

Le pôle Bureau d'Études et Ingénierie recrute pour son client, société spécialisé dans le secteur de l'Immobilier, un(e) économiste de la construction (H/F).

Rattaché(e) au Directeur Économiste, votre mission principale est de chiffrer et optimiser les coûts de réalisation d’un projet suivant la nature des projets et selon le cahier des charges établi par le Chargé d’Affaires.

Pour cela, vous êtes en charge de :
- Réaliser les métrés nécessaires au chiffrage des APS et APD,
- Établir les quantitatifs estimatifs et renseigner le tableau de gestion des offres de prix,
- Réaliser les pré-consultations pour le chiffrage de certains lots,
- Définir le prix de vente par application de la marge brute définie par la Direction Générale sur le prix débours,
- Renseigner dans les applications mises à disposition (GR Immo, Devisoc...), les budgets d’études financières sur les différents lots.
- Réaliser le récapitulatif des coûts intégré dans la notice commerciale dans la logique de saisie des budgets.
- Participer à l’élaboration de la notice commerciale avec le Chargé d’Affaires et si nécessaire l’assister lors des rendez-vous clients.
- Vérifier et valider la notice commerciale rédigée par le Chargé d’Affaires.
- Assister les Acheteurs si nécessaire sur l’évaluation des retours de consultations sous-traitants dans le cadre de la réalisation des projets.
- Veiller sur l’évolution des produits et prestations, ainsi que des niveaux de prix.
- Respecter les délais de remise des chiffrages définis dans le planning commercial.

De façon générale, vous devez vous acquitter de toute mission s'inscrivant dans les domaines d'intervention qui vous sont confiés par votre supérieur hiérarchique.
Par ailleurs, vous devez vous conformer à toutes les instructions générales et particulières qui vous sont données par votre hiérarchie.

Profil recherché

De formation Bac à Bac+2, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie sur le même type de poste.
Compétences requises :
- Efficacité
- Rigueur et organisation
- Esprit d’équipe
- Autonomie
- Compétences liées aux missions (normes, pièces écrites, juridiques…)
- Lecture de plans

Logiciels: outlook, word, excel, Autocad, DEVISOC

Rémunération

Selon profil et expérience, entre 35K€ et 45K€ brut annuel.