il y a 15 jours

DIRECTEUR D'AGENCE (H/F)

Poste

Le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement créé il y a 18 ans. Avec plus de 620 collaborateurs permanents et 150 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, le Groupe LIP connait une croissance à la fois forte et continue, basée sur des valeurs fortes.
Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, portée sur l’innovation et l’excellence ? LIP recrute un(e) Directeur d’Agence H/F pour développer le secteur du BTP et de l’Industrie au sein de l’agence de Dijon.
Sous la responsabilité du Responsable de Secteur , vous déployez la stratégie commerciale. Vous êtes ainsi en charge de la mise en place d'un plan d'actions commerciales nécessaires à la réalisation des objectifs, tout en veillant à la rentabilité de votre agence. En tant que Manager H/F, vous animez une équipe et contribuez au développement des compétences de vos collaborateurs.
Vos missions sont les suivantes :
Développement Commercial :
- Prospecter de nouveaux clients, développer et fidéliser le portefeuille clients
- Négocier les conditions commerciales et tarifaires en cohérence avec la politique du Groupe
- Assurer un suivi régulier des clients/prospects
- Contribuer au recrutement, à la délégation, à la bonne réalisation de la paie et à la fidélisation des intérimaires
- Vous vous assurez de la satisfaction clients et intérimaires

Gestion de centre de profil :
- Assurer le pilotage de l'agence (gestion financière et administrative)
- Être garant du respect des procédures internes et de la législation du travail temporaire
- Réaliser un reporting régulier auprès de la Responsable de Secteur

Management :
- Assurer le recrutement, l’intégration et la formation de l'équipe
- Définir les objectifs et accompagner les collaborateurs dans leur réussite
- Maintenir la motivation de l’équipe et la fédérer autour des projets de l'entreprise

Vous devez posséder le(s) permis suivant(s) pour le poste :

  • Permis B

Des déplacements seront à prévoir

Profil recherché

Issu(e) d’une formation supérieure commerciale (BAC+2 minimum), vous justifiez d'une expérience managériale et commerciale significative, idéalement acquise au sein d’une agence de travail temporaire. Pleinement orienté(e) résultats, vous avez un véritable esprit de conquête et faites preuve d’engagement pour le développement de votre agence. Autonome et proactif(ve), vous vous distinguez également par vos qualités managériales, votre gout prononcé pour la relation client ainsi que votre sens de la négociation. Une bonne connaissance du bassin d'emploi et des métiers serait appréciée.

Vos avantages :
• Un salaire fixe et un commissionnement très attractif
• Un parcours d’intégration
• Un téléphone et un PC portable
• Une voiture de fonction selon profil
• Des RTT
• Une mutuelle
• Des tickets-restaurant
Envie de rejoindre une équipe passionnée, portée sur l’innovation et l’excellence ? Postulez ! Nous nous chargeons de la suite !

Rémunération

Rémunération entre 24 et 55K€ annuel (fixe + variable)

Comment postuler ?

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Clémence recevra votre candidature par email et vous recontactera au plus vite.

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