Chauffeur VL (H/F)
78190 - Trappes
Intérim (3 mois)
23/05/2023
Chauffeur accompagnateur (H/F)
- 95100 - Argenteuil
- CDI
- Sans diplôme
- 0 à 2 ans
Poste
Le Groupe LIP Intérim et Recrutement compte 150 agences d’emploi spécialisées par secteur d’activité et vous propose des postes en CDI, CDD ou Intérim. La branche LIP Mantrans est dédiée aux professionnels de la logistique et du transport de personnes ou de marchandises.
Le client MyMobility recherche pour le compte des Conseils Départementaux du Val d'Oise et dans le cadre du marché PAM 95, des prestations de transport de personnes à mobilitéréduite au moyen d'un véhicule léger (capacité de moins de 9 personnes) aménagé spécifiquement.
Vous devez posséder le(s) permis suivant(s) pour le poste :
- Permis B
Le métier impose l'obligation d'avoir un permis à jour
Profil recherché
Le Conducteur – Accompagnateur doit en toutes circonstances rechercher la sécurité et le confort de l’usager. Les équipements de sécurité (arrimage des fauteuils et ceinture ventrale) doivent obligatoirement être utilisés.Les usagers étant transportés d'adresse à adresse, selon le handicap, l’accompagnement consistera en l’aide à la montée et à la descente du véhicule, ainsi qu’à l’accompagnement jusqu’à la porte du domicile ou du lieu de destination. L’accompagnement est un aspect essentiel de la prestation du Conducteur Accompagnateur.
Le Conducteur – Accompagnateur représente l’entreprise. Il doit fournir toute information sur le service, ses horaires, ses tarifs et modes de fonctionnement. Pour toutes informations sur l’accessibilité des lieux ou des questions particulières sur les dispositifs d’aides aux personnes handicapées, il peut s’appuyer sur les régulateurs et les chefs de secteur.
Le Conducteur Accompagnateur doit systématiquement et sans délai communiquer au régulateur toutes informations permettant d’améliorer la qualité et la fiabilité du service rendu aux clients (habitudes, besoins particuliers, informations particulières concernant l’accessibilité du domicile, difficultés particulières de circulation ou problèmes de temps de parcours). Il doit également communiquer sans délai tout compte rendu d’incident.
Compétences recherchées.
Pour la conduite des véhicules :
- justifier de l’utilisation régulière d’un véhicule sans accident, et démontrer des aptitudes avérées à la conduite souple, précise, et en toute sécurité d’un véhicule,
- assurer la propreté du véhicule,
- connaître et strictement respecter le code de la route et les règles de circulation,
- savoir se repérer et mémoriser des parcours.
Pour l’accueil de la clientèle :
- respecter les dispositions réglementaires concernant le port de la tenue,
- être disponible et accueillant, avoir le sens du service,
- avoir le sens des responsabilités vis-à-vis des usagers, ne jamais les laisser sans s’assurer de leur bonne prise en charge.
Pour le service :
- savoir lire, écrire, compter
- être ponctuel
- Accepter des horaires variables, en jour, en nuit, en week end et jours fériés
- Avoir une obligation de réserve et de discrétion tant vis-à-vis des usagers, de leur famille que de la Société.
Rémunération
salaire moyen 1759€Comment postuler ?
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Maximilien recevra votre candidature par email et vous recontactera au plus vite.
Vous pouvez aussi contacter l’agence au 0186330020 ou vous rendre à l’adresse : 46 avenue François Mitterrand 77500 CHELLES du lundi au vendredi de 08:00 à 12:00 et de 14:00 à 18:00 .
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